Vacaciones en fin de año ¿cuándo debo regresar?

vacacionesVacaciones. Una duda muy común que surge en nuestros trabajadores, es saber cuándo debe regresar de su período vacacional, cuando se atraviezan dias festivos.

En el ejemplo que quiero ponerles a continuación, se atraviezan en las vacaciones del trabajador, los días de Navidad y Año nuevo.

LFT. Artículo 74. Son días de descanso obligatorio:
I. El 1o. de enero;
II. El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero;
III. El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo;
IV. El 1o. de mayo;
V. El 16 de septiembre;
VI. El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
VII. El 1o. de diciembre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo
Federal;
VIII. El 25 de diciembre, y
IX. El que determinen las leyes federales y locales electorales, en el caso de elecciones ordinarias,
para efectuar la jornada electoral.

Y a su vez, lo correlacionamos con el siguiente artículo:

LFT. Artículo 76.- Los trabajadores que tengan más de un año de servicios disfrutarán de un período anual de vacaciones pagadas, que en ningún caso podrá ser inferior a seis días laborables, y que aumentará en dos días laborables, hasta llegar a doce, por cada año subsecuente de servicios.
Después del cuarto año, el período de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de servicios.

Por lo que cada vez que negociemos con algún trabajador su período de vacaciones, debemos tomar en consideración que sus días de descanso y los días de descanso obligatorio, no deben considerarse como días laborables, porque el primero (día de descanso), es para reponer energías por los seis días trabajados en la semana y el segundo (días festivos), son para conmemorar esas fechas civicas (o religiosas)  

Ejemplo de vacaciones que me consulta un trabajador:

vacaciones

Comentarios y dudas, son bien atendidos.

Gracias por compartir.

 

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