Tips laborales
Arremete #Imss con su criterio normativo 1/2015 – integración dias de descanso pagados
Ya estamos en el segundo semestre del año y la dirección de incorporación y recaudación del #imss nos obsequia con su primer criterio normativo: 01/2015.
A grandes rasgos, el #imss impone este criterio, en el sentido de que los patrones deben integrar al salario base de cotización, los pagos por los días de descanso ordinarios y los días de descanso obligatorio, que los trabajadores hayan laborado. (más…)