Como estamos aplicando en nuestras empresas la NOM035, una de las formas de evitar el estress, es capacitando a los mandos medios y superiores, es decir, a todos aquéllos que tienen personal a su cargo. ¿Qué tiene que ver? Como decía mi abuelita: «En el pedir está el dar» y muchos supervisores no tienen don de mando adecuado y eso genera conflictos en el trabajo ¿O no?

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Disfruten su domingo.

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Por Lic. Pp Soto

Consultor y capacitador profesional en aspectos laborales y de seguridad social (Imss, Infonavit, sua, sipare, contratos de trabajo, terminación de relación de trabajo, nóminas, etc). .