Mis estimados ppsoto-lectores, en relación con elaboración la primera nómina semanal del mes de enero 2024, les comunico que deben tener estas precauciones, a fin de que salga correctamente calculada.

  1. Tarifas de ISR. Son las mismas del 2023. El #SAT las publicó al mismo tiempo que la RMF 2024, asi que sin problema, pueden determinar las partes que sean gravadas para calcular el impuesto que corresponda a cada trabajador. En — este post — te comparti ya las tablas 2024.
  2. Cuotas de seguro social. Son las mismas de 2023. En la sección de información habitual, está la tabla con los porcentajes. Para el descuento sl trabajador seguimos sin cambios.
  3. Descuentos de Infonavit. Siguen igual, sin cambios, porque la #UMI apenas el infonavit nos la notificará durante la segunda quincena de enero, asi que por mientras les descontamos lo mismo a los trabajadores cuyo crédito está en VSM (veces el salario minimo) o FD (factor de descuento).

Asi que mis estimados amigos, NO hay motivo para angustiarse y solo queda más que ponernos a elaborar esta primera nómina semanal del 2024. No olviden que cada jefe de área nos pase sus reportes de incidencias, para poder aplicarlas en la prenómina.

Los que hacen la primera nómina catorcenal o quincenal, tendrán esta misma recomendación anterior, es decir, la pueden calcular sin problemas ya que los parámetros legales no cambiaron al momento.

Quedo a la orden, en la cajita de comentarios o en mis vastas redes sociales –> https://bit.ly/redppsoto. Lugares para hallarme, platicar conmigo, tienes más de un kilo y medio.

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Lic. Pp Soto

Consultor y capacitador profesional en aspectos laborales y de seguridad social (Imss, Infonavit, sua, sipare, contratos de trabajo, terminación de relación de trabajo, nóminas, etc). .